Запись прямой трансляции Чемпионата муниципальных команд наставничества Пермского края
Сетевое сообщество педагогов Пермского края - это социальный коллективный сайт для работников системы образования Пермского края, в котором пользователи проводят дискуссии на профессиональные темы, публикуют и обсуждают контент, связанный с разработкой и реализацией педагогических замыслов, предъявляют собственные материалы и разработки. Подробнее...

Молодые педагоги. Наставничество

Запись прямой трансляции Чемпионата муниципальных команд наставничества Пермского края

Запись прямой трансляции Чемпионата муниципальных команд наставничества Пермского края

Приветственное слово участникам Чемпионата министра образования и науки Пермского края Р.А. Кассиной: https://disk.yandex.ru/i/AbYdT0JqFYt_4w

Приветственное слово председателя крайкома профсоюзов работников образования и науки Пермского края З.И. Галайда: https://cloud.mail.ru/stock/8F25jc64d7v8f4DRm6VbqZqT

Ссылка на запись трансляции https://vk.com/video-71669477_456239405  https://vk.com/video-71669477_456239404

фото: https://vk.com/album-71669477_288723928

Видео: https://vk.com/smp_perm?z=video-71669477_456239406%2F06ac4163093c699009%2Fpl_wall_-71669477

Продукт конкурсного испытания «Смыслообразование»

Внешний контур наставничества муниципального уровня помогает педагогам:

 - рассуждая, совершенствовать и корректировать смыслы профессиональной деятельности на практике (Добрянский ГО)

- открыть секрет успеха наставника и наставляемого - взаимодействовать эффективно, продуктивно, реверсивно (Лысьвенский ГО)

- мотивировать к сотрудничеству, раскрывая и продвигая личность, и сопровождать к цели (г. Пермь  - гимназия 31/школа Диалог)

- транслировать опыт, мотивировать на успех, расширять знания в сотрудничестве и тандеме, глубоко  уважая мнение Учителя (Кунгурский ГО)

- выстроить доверительную поддержку команды, которая приведет к развитию и сотрудничеству (Кочевский МО)

- учиться мотивировать, уважать, вдохновлять наставническую пару (г. Пермь, школа 22, гимназия 10)

- понять механизмы адаптации наставляемого, действовать, сопереживая, направляя на творчество (Пермский МО)

- вдохновляться на сотрудничество через поддержку и развитие профессиональных компетенций, ценностей и личностных качеств (г. Пермь, школа 145, центр Сигнал)

- понять и принять наставляемого, с уважением хвалить за движение вперед (Соликамский ГО)

- развивать, наставляя, и заряжать, увлекая (Чусовской ГО)

- наращивать систему взаимодействия субъектов наставничества через мотивацию (Березовский МО)

- решать возникающие проблемы вместе, доверяя и помогая друг другу (Верещагинский ГО)

Миссия : Муниципальное наставничество объединяет успешных людей, значимые события и авторские технологии!

Чемпионат_наставничество.pptx